劳动法第45条规定是什么?

龙港离婚律师 2025-04-17
《劳动法》第45条非您所询,应为第44条,规定加班工资标准。不按规定支付加班工资,违反《劳动法》,可能引发劳动争议及赔偿。
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加班工资问题,按法规处理。具体操作:1. 与单位沟通,要求按规定支付;2. 若单位拒绝,向劳动监察大队投诉并提供证据;3. 投诉无果,申请劳动仲裁,提交加班证据及工资单。
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处理加班工资问题,常见方式有协商、投诉、仲裁。首选与单位协商;协商无果可向劳动监察部门投诉;仍无法解决可申请劳动仲裁。
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