单位从2008年才开始为我缴社保，能否让单位补缴

可以要求单位补缴社保，但需注意时效。依据《劳动法》与《社会保险法》，单位有义务为员工缴纳社保，若单位不补缴，你可能面临社保权益受损的风险。不及时补缴，将影响你未来的养老和医疗保障。
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处理方式依情况定。若单位拒绝补缴，你可考虑起诉至法院；若涉及金额不大，则可先与单位协商。若协商不成且金额较小，则选择劳动仲裁；金额大或协商无果，再选择诉讼。不同情况处理方式不同：金额小选择仲裁更高效，金额大或涉及复杂情况，则建议直接起诉。
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常见处理方式为与单位协商或申请劳动仲裁。从法律角度，你可以首先尝试与单位沟通协商；若协商无果，则可向劳动仲裁委申请仲裁，要求单位补缴并赔偿。选择方式时，需考虑证据收集和时效问题。